Découvrez votre vraie
vocation professionnelle

Un bilan de compétences performant et novateur pour vous aligner

Notre bilan de compétences est basé sur une méthode de développement personnel qui mixe le meilleur de plusieurs méthodes internationales entre le profil NOVA (Canada), la PNL (Etats-Unis), l’Ikigai (Japon) et la Marguerite de la Cohérence (France) ; un outil créé par Elodie Bardot qui permet de travailler sur l’équilibre de vie et l’épanouissement global.

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Qui es-tu ? Maud Balestrieri, 40 ans, pacsé, 2 enfants, 1 chat et 4 poules!

Quel est ton parcours ? Après un master en marketing, j’ai travaillé 15 ans au sein de diverses agences de communication/digital marketing en France et en Suisse. A la suite d’un licenciement économique, j’ai décidé de saisir cette opportunité pour trouver enfin ma mission de vie et retrouver du sens dans mon travail au quotidien. J’ai donc fait appel à Elodie Bardot et sa “Méthode Cohérence” pour m’aider à traverser cette période d’intenses introspections. Elodie m’a donné les outils pour renaître dans la vie que j’ai enfin choisie.

Quelle est ton autre activité professionnelle ? Je suis aujourd’hui praticienne en hypnose, soin énergétique et thérapie.

Pourquoi es-tu devenue Coach ? Je veux mettre mon hypersensibilité au service des autres. Ce super-pouvoir me permet de tout ressentir, tout le temps, de façon très intense. Chez moi comme chez les autres. Mon objectif est d’accompagner / transformer les personnes une à la fois pour les aider à se reconnecter à leur hyper-humanité.

Pourquoi te spécialiser dans la reconversion professionnelle ? La “Méthode Cohérence” a été pour moi une révélation, elle a changé ma vie, mon être. J’ai aujourd’hui envie de traverser le miroir et de partager cette méthode avec ceux qui veulent à leur tour trouver leur raison d’être.

Quelle est ta passion ? Le design, les romans graphiques, la permaculture, l’hypnose.

Quel est ton savoir-être ? Hypersensible, intuitive, empathique, bienveillante, fiable et juste

voir mon site : www.mb-hypnose.com

et mon Podcast : https://podcast.ausha.co/muishiki

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Qui es-tu ?

Je suis Marina-Coralie, je suis mariée et maman de 3 enfants qui ont entre 6 et 11 ans.

Je suis une passionnée de l’humain au sens large du terme. J’aime accompagner les gens afin qu’ils s’épanouissent dans leur travail et donc par ricochet, dans leur vie personnelle.

Quel est ton parcours ?

Après avoir fait des études en langues et civilisations espagnole et latino-américaine me destinant à être professeure d’espagnol; une opportunité, suite à un job d’été, a fait que j’ai commencé ma carrière en banque privée dans la gestion de fortune. La venue de mon premier enfant m’a fait prendre conscience que je devais ralentir mon rythme professionnel et, le hasard de la vie, m’a amenée à travailler dans le monde du recrutement puis, dans celui passionnant des Ressources Humaines.

J’ai travaillé quelques années dans des entreprises internationales et je suis maintenant Directrice Administrative et des Ressources Humaines dans une structure sociale.

Quelle est ton autre activité professionnelle ?

Je suis Directrice Administrative et des Ressources Humaines dans le domaine social. Ce poste me permet d’avoir une vision globale des enjeux humains au sein des entreprises tant au niveau des collaborateurs que de la direction.

Je suis également coach professionnelle certifiée et coach en programmation neuro-linguistique. De par ma profession, il était évident pour moi de me spécialiser en transition professionnelle, en changement de carrière et en gestion de reprise d’activité après un long congé.

Pourquoi es-tu devenue Coach ?

Je trouve que ce métier et les méthodes employées pour le faire sont très complémentaires de mon métier actuel de DRH, ce métier passion est vraiment en phase avec la personne que je suis aujourd’hui. J’ai moi-même eu recours au coaching suite à un burnout. Cela a été tellement puissant que j’ai pu rebondir et devenir encore plus forte en exploitant mes propres ressources jusqu’alors insoupçonnées.

Je suis coach car j’aime vraiment accompagner les autres vers un épanouissement professionnel et personnel. Ce métier correspond totalement à mes valeurs et à ce que je souhaite apporter au monde des Ressources Humaines.

Ma phrase fétiche en coaching: nous avons tous nos propres clefs, mon rôle consiste à les faire émerger pour que vous puissiez ouvrir les portes qui vous permettront d’être en adéquation avec vous-même.

Pourquoi te spécialiser dans la reconversion professionnelle ?

La reconversion professionnelle est ma spécialité en coaching, c’est donc naturellement que je souhaite réaliser des bilans de compétences car ce sujet est vaste, passionnant et surtout varié. Il y a autant de types de transitions professionnelles que d’individus. En tant que coach nous devons donc sans cesse nous adapter et chercher à être curieux pour accompagner au mieux les personnes qui nous offrent leur confiance pour ce moment si particulier de leur vie.

Et dans la méthode cohérence ?

La méthode Cohérence est, à mon sens, la bonne formule pour un bilan de compétences car elle allie coaching et tests concrets. Cela permet aux personnes accompagnées de faire une réelle introspection pour mieux se connaître et donc de faire le meilleur choix possible pour elles, selon leurs envies, leurs talents et leurs visions du monde.

Quelle est ta passion / centre d’intérêt ?

Je fais du théâtre amateur depuis 11 ans. En parallèle, je pratique l’équitation et le ski de piste.

Je suis une personne qui aime transmettre et donner du temps aux autres, je fais donc aussi du bénévolat pour diverses associations.

Quel est ton savoir-être ?

On dit de moi que je suis une personne empathique, créative, dynamique et bienveillante.

J’aime communiquer avec les autres et apprendre d’eux

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Qui es-tu ? Bonjour, je m’appelle Aurélie, j’ai 36 ans. Nordiste d’origine, je suis arrivée seule dans la région en 2021 afin de vivre pleinement ma passion pour le sport (trail & randonnée) et la nature. Je suis une « touche à tout », j’adore explorer, expérimenter, me challenger en me fixant constamment de nouveaux objectifs.

Quel est ton parcours ?
J’ai un Bac + 5 en Banque/Finance/Gestion de patrimoine et j’ai quinze ans d’expériences dans ce domaine dans différents établissements bancaires. En 2019, j’ai connu une crise existentielle et j’ai pris un virage à 360° en me formant au coaching et à l’accompagnement de personnes.

Quelle est ton autre activité professionnelle ?
Je suis Coach professionnelle et j’accompagne mes clients à réaliser d’importants changements de vie, personnels ou professionnels. J’utilise également la préparation mentale comme outil afin d’aider mes clients entrepreneurs à être plus performants dans leur quotidien.

Pourquoi es-tu devenue Coach ?
Je suis devenue Coach car ma valeur N°1 est l’épanouissement et le bien être tant personnel que professionnel. Je suis par ailleurs attirée par l’optimisation des performances de l’être humain. J’œuvre en tant que coach pour aider le plus grand nombre de personnes à se sentir pleinement alignées avec elles-mêmes, à ne plus suivre les diktats que la société nous transmet. J’aide mes clients à suivre leur intuition et développer leurs talents en croyant à cette phrase : « Tout est possible lorsque l’on s’en donne les moyens »

Pourquoi te spécialiser dans la reconversion professionnelle ?
J’ai moi-même vécu une reconversion professionnelle durant laquelle j’ai manqué de soutien de la part de mes proches. Je sais à quel point cette période peut être challengeante, source de doutes et de remises en question. Si j’avais été accompagnée, ma reconversion aurait été plus rapide, confiante, et sereine. C’est ce que je souhaite apporter aux clients de la méthode Cohérence.

Et dans la méthode cohérence ?
J’ai longtemps refusé de réaliser des bilans de compétences car je refusais de mettre mes clients dans des « cases ». Je parle davantage à mes clients de talents et de mission de vie que de compétences techniques. Lorsque j’ai rencontré par hasard Elodie, j’ai tout de suite accroché avec elle ainsi qu’avec la méthode. Il s’agit d’un bilan de vie qui intègre des outils puissants de développement personnel auxquels je crois profondément.

Quelle est ta passion ?
Je suis une « touche à tout ». J’ai dû exercer pas loin d’une quinzaine de sports depuis que je suis toute petite. J’ai envie de tout essayer !! Par contre ce qui est resté depuis quelques années c’est principalement la course à pied (ainsi que le trail et la randonnée) et la danse (j’ai pratiqué toutes sortes mais actuellement le lindy hop).

Quel est ton savoir-être ?
Mon principal talent est le passage à l’action et la détermination que je déploie dans mon quotidien et dans ma pratique sportive (six fois marathonienne). Définir des plans d’actions, prendre des initiatives, me fixer des objectifs challengeant sont mes principales qualités. Je suis également une personne très expressive qui crée facilement des connexions et adore faire de nouvelles rencontres.

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Qui es-tu ? Je suis Sandra Pearson, Coach professionnel et Artiste. Je suis mariée, maman de 2 enfants de 7 et 9 ans. Bien que la musique soit une grande passion pour moi, je dirais que je suis une personne curieuse et partante pour l’aventure de façon générale ! Les sports, les voyages, et la découverte de la vie me passionne !

Quel est ton parcours et pourquoi es-tu devenu coach ? Ayant œuvré dans le domaine des soins infirmiers durant 13 ans. J’ai cumulé une profonde expérience au sens humain. Toutefois, derrière cette volonté d’aider ces personnes, perdurait en moi un sentiment d’impuissance et d’insatisfaction face à l’impact réel que je laissais dans leurs vies. Je me sentais contrainte à étouffer leur potentiel, plutôt que libre de contribuer à l’épanouissement de celui-ci. En 2019, je choisi donc de mettre en place une réorientation professionnelle. Je suis formée par une jeune et innovante école de coaching québécoise, elle-même accréditée par la fédération de coach internationale. La découverte du coaching est pour moi très révélatrice. J’apprends à m’en servir pour moi-même et développe mes compétences de coach avec aisance. Je suis tout à fait interpellée par le coaching et sa façon de placer l’être humain au centre de sa réussite. Dans cette démarche d’authenticité, étant engagée à découvrir ce qui sommeille en moi, je choisi d’effectuer une réflexion plus approfondie avec l’aide de la Méthode Cohérence. Je m’aperçois alors à quel point j’ai éloigné de moi mon potentiel créatif et la musique. C’est à travers ces prise de conscience que je choisi de créer un avenir professionnel plus vrai, plus audacieux ; Soit, mon entreprise de coaching me permettant de contribuer au sens humain, et la création musicale, laissant vibrer ma joie intérieure.

Quelle est ton autre activité professionnelle ? À la fois coach et Artiste

Pourquoi te spécialiser dans la reconversion professionnelle ? L’intention maintenant est de contribuer au gens qui vivent des situations professionnelles similaires. L’approche de coaching et plusieurs approches alternatives nous permettent d’opérer un dépassement réel de nos peurs comme humain. La méthode cohérence est construite en fonction des besoins de cette personne qui souhaite ardemment avancer vers un futur plus sain, plus vrai. Accompagner ces personnes est pour moi un honneur.

Quelle est ta passion ? L’Humain, la musique, la nature.
Quelle est ton savoir-être ? Mon engagement réel à être présente aux autres. Et l’écoute que j’ai développée, aiguisée au fil du temps.

Le témoignage suite à la formation :

« J’ai eu le privilège de suivre la certification Méthode cohérence d’Elodie Bardot, et j’ai l’engouement de faire connaître cette méthode qui met en lumière certaines vérités indispensables à une vie profondément authentique, une vie épanouie que tous méritent de vivre !

Ma rencontre avec Elodie a eu lieu lors de notre formation de coach professionnel il y a deux ans. C’est à ce moment que j’ai découvert cette femme pleine de vitalité ainsi que la méthode qu’elle proposait, un projet qu’elle portait déjà avec joie et détermination.

Deux parties de moi se sont senties interpellées. La coach, de par la puissance de l’approche et l’individu en quête d’un changement tangible au niveau professionnel, en quête de cohérence.

Malgré l’océan qui nous séparait, nous nous sommes épaulés dans nos projets respectifs et j’ai moi-même goûté à l’efficacité et la puissance de cette méthode.

Le profil Nova, le parcours d’introspection proposé au coaché et le regard lucide du coach devant le potentiel humain permettent d’imaginer et de réaliser un scénario de vie professionnel plus vrai, plus cohérent et plus audacieux.

Je suis fière d’avoir suivi la certification Méthode cohérence et d’avancer main dans la main avec d’autres coachs dans cette voie.

Accompagner des individus désireux de voir leur vie professionnelle s’émanciper, se transformer, m’enthousiasme au plus haut point ! »

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Un bilan de compétences revisité 3.0 unique en francophonie pour vous permettre de découvrir votre plein potentiel, le chemin vers votre mission de vie et qui vous redonne la confiance en soi nécessaire à tout projet professionnel.

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La compréhension puis l’action pour atteindre ses objectifs!

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