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Bilan de compétences Seyssel (74)

Vous aussi vous aimeriez avoir une vie alignée avec qui vous êtes et vos valeurs? retrouver l'estime de soi? donner du sens à votre vie? retrouver un équilibre avec votre vie privée? être tout simplement épanoui dans tous les domaines de votre vie? Alors notre bilan de compétences Seyssel est fait pour vous!

FORMULE
CONVERSION – Éligible CPF

  • 19h d’accompagnement
  • 8h de RDV présentiel ou visio avec votre coach
  • 11h de travail sur l’espace de formation

FORMULE
ÉCLOSION – Éligible CPF

  • 24h d’accompagnement 
  • 12h de RDV présentiel ou visio avec votre coach
  • 12h de travail sur l’espace de formation
En savoir plus

Donner du sens à sa vie

La Méthode Cohérence est bien plus qu’un bilan de compétences classique; il s’agit d’un bilan de vie à 360° sur les plans professionnels et personnels. Pour donner du sens à sa vie, libérer son plein potentiel, vibrer dans son travail et trouver l’équilibre vie pro/vie perso pour enfin vivre l’épanouissement global.

Il est unique en francophonie et mixe le meilleur de plusieurs méthodes internationales. Il est aussi performant que novateur!

Le bilan de compétences Seyssel est différent de tous les autres bilans car vous accédez non seulement à un travail qui répond à vos besoins du quotidien, mais aussi à votre raison d’être professionnelle! C’est à la fois la clé pour se libérer de ses entraves et le pivot essentiel pour prendre son envol, vers un seul et unique objectif : celui d’atteindre son X et de découvrir sa mission de vie. C’est à dire être au bon endroit, au bon moment, à SA juste place!

Lire notre article : https://methode-coherence.com/comment-trouver-sa-voie-professionnelle/

Les objectifs du bilan de compétences

  • Faire le point sur sa carrière, ses compétences et motivations
  • Identifier un nouveau projet professionnel, accompagné, le cas échéant, d’un projet de formation
  • Élaborer un plan d’action immédiat pour le concrétiser

Notre valeur ajoutée

Notre bilan de compétences Seyssel permet d’évaluer et de mieux comprendre ses aptitudes, expériences et aspirations, facilitant ainsi la prise de décisions éclairées pour orienter sa carrière de manière satisfaisante et épanouissante.

  • Un bilan de vie à 360° vie pro, vie perso
  • Le seul bilan qui forme ses coachs
  • Le développement personnel comme fil rouge – retrouver la confiance en soi
  • Utilisation d’un algorithme émotionnel (pas de IA)
  • Transmission d’un outil de coaching puissant : l’alchimie (USA)

Les points clés de notre Méthode

« Le succès n’est pas la clé du bonheur. Le bonheur est la clé du succès. Si vous aimez ce que vous faites, vous réussirez. » Albert Schweitzer
1.
Un espace formation en ligne
Votre accès privé à un espace en ligne qui a été créé sur-mesure pour vous accompagner pendant tout votre parcours.
Jusqu’à 31 étapes à suivre avec des supports riches et diversifiés : films, livres, podcasts, vidéos, articles…
2.
Le profil psychométrique NOVA
Le profil NOVA GLOBAL est un outil canadien qui vous permet de déployer votre plein potentiel. Il renseigne sur les préférences comportementales, les compétences, le type psychologique et les motivations d'une personne.
3.
Un accompagnement en PRÉSENTIEL
Vous serez accompagné par un coach professionnel certifié Méthode Cohérence et vous bénéficez d’un accompagnement individuel sur-mesure.
Nos séances peuvent être réalisées 100% en présentiel et/ou en visio.
4.
Dépasser ses peurs
« J'ai peur de l'inconnu » « J'ai peur de ne pas gagner assez d'argent » « J'ai peur de ne pas y arriver » « J'ai peur de ne pas être à la hauteur » « J'ai peur de tout perdre »

100% des clients que l'on accompagne ont peur. La peur est légitime mais elle est une limitation de notre mental.
Et 100% des clients que l'on a accompagné avec la formule Eclosion ont dépassé leurs peurs!

Déroulement du bilan de compétences

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Votre profil Nova

Phase préliminaire / Calibrage

La confiance en soi

Phase d’investigation / Exploration à 360°
Dépasser ses croyances limitantes

La méthode Ikigai

Phase d’introspection

La Marguerite de la Cohérence©

Phase d’analyse / Synthèse

Développement et passage à l'acte

Création d’un plan d’action immédiat

Le Becoming Process©

Partie 1 : L’auto-saboteur ; l’EGO
Coaching Transformationnel
Dépasser ses peurs

Le Becoming Process©

Partie 2 : Reprogrammation du mindset
Ouvrir le champ des possibles

Le Becoming Process©

Partie 3 : L’alchimie ; le dépassement de soi
Oser réaliser son vrai projet professionnel
Synthèse Professionnelle et Personnelle
Formule Conversion Phase 1 à 5
Formule Éclosion Phase 1 à 8
Format Individuel
Individuel
Présence
Présentiel
ou Distanciel
Durée
24 heures
sur 3 mois

Tarifs
Éligible
CPF

Formule Eclosion
Phase 1 à 8
12H de coaching individuel - 12H de formation en ligne
24 heures sur 3 mois
Médaille 2 850 €
Formule Conversion
Phase 1 à 5
8H de coaching individuel - 11H de formation en ligne
19 heures sur 2,5 mois
Médaille 2 000 €
PACK PREMIUM - PROMOTION RENTRÉE - OFFERT
EN OPTION
DU COACHING COLLECTIF POUR COMPLÉTER VOTRE BILAN DE COMPÉTENCES INDIVIDUEL!
12H de coaching collectif en visio avec Elodie Bardot (6 rdv de 2h) - Option non éligible au CPF.
0 €

Financement du bilan de compétences

Avec le CPF : en tant qu’organisme de formation, Méthode Cohérence est entièrement finançable par le CPF
Avec vos Fonds Propres : vous pouvez financer votre bilan avec vos fonds propres et nous proposons une remise commerciale
Avec votre entreprise pour les salariés : elle est concernée par la formation professionnelle. En tant qu’employé(e), vous pouvez effectuer votre bilan avec l’OPCO, organisme d’Etat chargé d’accompagner la formation professionnelle
Avec l’AGEFICE ou le FIFPL pour les indépendants et entrepreneurs : vous pouvez effectuer une demande de remboursement de votre formation

Le bilan de compétences est exonéré de TVA (code général des impôts).

Taux de Satisfaction Client 100%

5/5 avis clients sur Google

Conditions d'accessibilité

Méthode Cohérence est particulièrement sensible à l’accessibilité de ses formations à tous et à l’intégration des personnes en situation de Handicap.
Contactez-nous afin d’étudier les possibilités de compensation disponibles.
Notre référente pour les personnes en situation de handicap est Caroline Hervé.

4 993h de formation dispensées depuis Février 2020 dont 71% de formules Eclosion (MAJ 31/12/2022).
100% des participants ont terminés leur bilan de compétences.
100% des participants ont amélioré leur confiance en soi.

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Perrine GUIBARD

● Qui es-tu ?
Perrine, maman de 2 jeunes garçons à Seyssel à 40 minutes d’Annecy, une citadine à la campagne, investie dans des associations locales, très attachées à la vie dans son village. J’aime le sport (trails, rando-vélo), les challenges et les interactions sociales. Je suis optimiste, dynamique, déterminée et à l’écoute.

● Quel est ton parcours ?
J’ai déjà exercé un métier passion : professeur des écoles en zone sensible pendant 18 ans, directrice pendant 10 ans et enseignante spécialisée pendant 2 ans auprès d’adolescents en situation de handicap au collège.
Un incendie, un poste avec un chef malveillant puis un burn-out ont bouleversé ma vie ! Ces fameux « cadeaux de la vie mal emballés » m’ont poussé à repenser mes priorités… Un bilan de compétence avec la Méthode Cohérence et me voilà partie vers de nouvelles aventures. J’ai pris soin de moi pour pouvoir continuer à apporter du soin autour de moi.
Je quitte donc les fonctionnaires pour l’entreprenariat : je deviens coach en bilan de compétences pour cette Méthode qui m’a appris à vivre au lieu de survivre. J’ai appris que l’alignement était la clé de l’épanouissement, de ma sérénité. Le changement est effrayant mais il m’a apporté tant de fierté !
Faire un bilan de compétences avec la Méthode Cohérence c’est apprendre à se connaître, apprendre à comprendre l’unicité de chacun et donc la nôtre … C’est se permettre d’entrer dans un monde plus tolérant, plus juste, bienveillant et respectueux pour soi, des valeurs que j’ai découvertes si importantes pour moi.

● Quelle est ton autre activité professionnelle ? (slashing)
Je suis aussi coach en orientation scolaire (encore en formation). Aider les élèves à identifier des parcours éducatifs et professionnels qui correspondent à leur intérêt, à leurs valeurs et à leurs objectifs est un défi auprès d’un public exigeant et passionnant. J’ai suivi une formation sur le handicap à l’école et aux manière d’adapter les apprentissages et le parcours des jeunes et d’ouvrir ainsi le champ des possibles !

● Qu’est-ce qui t’a amené à t’orienter vers l’accompagnement ?
Accompagner les familles, c’était déjà le cœur de mon métier quand j’étais enseignante. Je crois en les capacités de chacun de nous. La transmission et l’humain sont au cœur de mes motivations. J’aime pouvoir désormais aider chacun à développer son plein potentiel par la découverte de soi et la mise en action. C’est un métier dynamique et épanouissant !

● Pourquoi vouloir te spécialiser dans la reconversion professionnelle ?
« Choisissez un travail que vous aimez et vous n’aurez pas à travailler un seul jour de votre vie ». (Confucius) un luxe ? Et pourquoi pas ???
Et dans la Méthode Cohérence ?
J’ai vécu la Méthode Cohérence en bilan de compétences comme coachée. Quelle renaissance ! Mes ailes se sont ouvertes. A qui le tour ?